Social Media Manager
Questa posizione risulta aperta. Candidati!
(accetti sia dipendenti che collaborazioni P.IVA)
Cosa cerchiamo
Soft skills prima di tutto!
Lavoro in team e condivisione
Saper collaborare con colleghi, partner e clienti è fondamentale. La qualità del lavoro nasce spesso dal confronto e dalla condivisione.
Voglia di imparare
Il digitale evolve continuamente. Cerchiamo persone curiose, disponibili a formarsi e ad aggiornarsi nel tempo.
Passione! Sempre!
Fare questo lavoro con interesse e coinvolgimento aiuta ad affrontare meglio anche i momenti più impegnativi.
Problem Solving
Non fermarsi al problema, ma analizzarlo e trovare soluzioni concrete, con un approccio pratico e orientato al risultato.
Time Management
Organizzare il proprio lavoro è essenziale per gestire priorità e scadenze senza perdere qualità.
Adattabilità
Il nostro settore cambia velocemente, quindi serve flessibilità e capacità di adattarsi a strumenti, contesti e nuove sfide.
Descrizione del ruolo
Internetimage.it Srl cerca un/una Social Media Manager per la gestione dei profili social dei clienti: Facebook, Instagram, LinkedIn
È un ruolo creativo + strategico + operativo, con responsabilità di:
- piano editoriale
- produzione contenuti (testi, grafiche base)
- gestione community
- pubblicazione e monitoraggio KPI
- collaborazione con reparto ADS per campagne Meta Ads / LinkedIn Ads.
Attività principali
- Creazione del piano editoriale mensile.
- Creazione di contenuti (copy + grafiche base con Canva o Adobe).
- Pubblicazione post, reel, stories, caroselli.
- Gestione community (risposte, DM, moderazione).
- Analisi insight e KPI.
- A/B test su contenuti, copy, orari.
- Collaborazione con Meta Ads Specialist per campagne.
- Supporto clienti nella definizione del posizionamento online.
Requisiti minimi
- Esperienza 1–2 anni in gestione pagine social per aziende.
- Ottima scrittura, creatività, capacità di storytelling.
- Conoscenza piattaforme: Facebook, Instagram, LinkedIn.
- Conoscenza base di Canva o strumenti grafici.
- Capacità di analisi KPI (reach, engagement, conversion).
Requisiti fondamentali
- Esperienza con Social e/o video creation.
- Conoscenza Meta Business Suite / Creator Studio.
- Esperienza in agenzia marketing.
- Conoscenze base SEO (per copy social).
- Disponibilità P.IVA (opzionale).
Soft Skills
- Grande motivazione alla crescita personale e professionale.
- Attitudine al lavoro per obiettivi (mensili/trimestrali).
- Capacità di analizzare i bisogni del cliente e proporre soluzioni reali, non “vendere a tutti i costi”.
- Autonomia nella gestione di tempo, agenda, priorità.
- Voglia di sperimentare e testare.
Spirito collaborativo con reparto ADS, SEO e Design.
Inquadramento e modalità di lavoro
- Contratto: full-time, commercio.
- Modalità di lavoro: in sede, presso la nostra sede di Conselve (PD).
- RAL: da definire in base all’esperienza, con possibilità di crescita progressiva.
- L’azienda aderisce a Fondo Est e all’Ente Bilaterale del Terziario, integra al proprio collaboratore (dipendente) l’accesso a coperture sanitarie integrative (visite specialistiche, diagnostica, odontoiatria base, ricoveri, pacchetti prevenzione, rimborsi su ticket / spese mediche), prestazioni aggiuntive di welfare, servizi di tutela del lavoratore e iniziative di sostegno alla formazione previste dal CCNL Commercio (contributi a sostegno del reddito, welfare integrativo, formazione finanziata, prestazioni straordinarie a favore dei lavoratori, tutele aggiuntive previste dagli accordi territoriali).
- Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario d’ufficio.oppure
- Collaborazione P.IVA per profili qualificati
Cosa offriamo
- Gestione clienti di settori diversi.
- Collaborazione quotidiana con team SEO, ADS e CRM.
- Formazione continua su content e social strategy.
- Strumenti di lavoro, per svolgere efficacemente il ruolo:
- postazione ufficio dedicata
- PC/portatile aziendale
- rimborso spese per appuntamenti presso clienti (quando previsto con utilizzo dell’auto aziendale)
- Possibilità di definire, nel tempo, benefit aggiuntivi in funzione dell’esperienza e delle modalità di collaborazione (organizzazione flessibile dell’orario, gestione permessi/ferie in logica di responsabilità, ecc.).
📨 Come candidarsi (parola chiave nascosta) compila il form di seguito con l’invio di:
- il tuo CV aggiornato
- un portfolio con i tuoi migliori lavori (pagina social, post creati, kpi raggiunti)
- eventuali referenze o testimonianze (se disponibili)
❗ Per confermare che hai letto con attenzione questa job description, inserisci nel testo della mail (o del form) la parola: 👉 “ENGAGEMENT VERO”
Invia candidatura
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